Au Pair

COMMENT ÇA MARCHE ?

Voyager, découvrir de nouvelles cultures, réinventer ton quotidien, ça te dit ? Holiworking te propose d’embarquer pour des destinations de rêve, pour six mois ou un an, en télétravail pour ton entreprise actuelle.

Pour qui ?

Objectifs du programme

Quelles sont les destinations proposées ?

Toute personne majeure et salariée en France.
Pas de condition d’âge maximal.

Holiworking, c’est une expatriation courte avec la garantie d’un retour réussi. En effet, ce dispositif offre la possibilité de garder son job tout en partant travailler à l’international. L’occasion de faire une escale professionnelle et personnelle.

Disponibles : Afrique du Sud,
Indonésie, Cap Vert, Ile Maurice,
Mexique, Thaïlande.

A venir : Nouvelle-Zélande, Argentine,
Maroc, Inde, Canada, Sri-Lanka.

Pour qui ?

Toute personne majeure et salariée en France.
Pas de condition d’âge maximal.

Objectifs du programme

Holiworking, c’est une expatriation courte avec la garantie d’un retour réussi. En effet, ce dispositif offre la possibilité de garder son job tout en partant travailler à l’international. L’occasion de faire une escale professionnelle et personnelle.

Quelles sont les destinations proposées ?

Disponibles : Afrique du Sud,
Indonésie, Cap Vert, Ile Maurice,
Mexique, Thaïlande.

A venir : Nouvelle-Zélande, Argentine,
Maroc, Inde, Canada, Sri-Lanka.

COMMENT ÇA MARCHE ?

Combien de temps puis-je partir ?

FAQ du programme

Il existe à ce jour 3 formules :
– 6 mois : suffisamment longue pour découvrir un pays, une culture et ouvrir une parenthèse dépaysante. Une expérience Holiworking de 6 mois s’organise facilement d’un point de vue professionnel.

– 12 mois : S’expatrier 12 mois permet une immersion totale, découvrez le
pays sous toutes ses formes, vous serez plus qu’un simple visiteur. C’est la période idéale pour s’expatrier en famille, les enfants pourront être scolarisés pendant une année complète.

– 3x 4 mois : Si la découverte du monde sous toutes ses facettes vous attire, cette formule peut vous séduire avec 3 destinations de votre choix !

Besoin d’en savoir plus ? Consultez la FAQ, vous y retrouverez peut-être la réponse à la question que vous vous posez.

Quel est mon statut en tant que Holiworker ?

Pendant ton séjour à l’étranger, tu conserves un contrat de travail actif, tu es donc toujours salarié(e) de ton entreprise. Tu es cependant détaché(e) du régime de la Sécurité Sociale Française.

 

 

6 étapes pour devenir un·e Holiworker :

1. Se renseigner : via la FAQ ou en contactant un conseiller avec qui il sera possible de simuler ton projet et étudier les conditions de cette expérience à l’international ;

2. En parler à ton employeur : une fois ton projet défini et ta décision prise, tu peux en parler à ton manager/directeur pour obtenir son consentement. À ce stade, un membre de la Holiteam te fournit les supports nécessaires pour présenter ton projet et y associer ton employeur. Pour formaliser la demande, tu envoies un courrier pour lequel la Holiteam te proposera une trame ;

3. Holiworking répond aux questions de ton RH/Manager : à ce stade, il est possible que ton RH ou manager souhaite avoir plus de détails. Holiworking propose d’organiser une visio afin de représenter le concept, rendre clair ce qui ne le serait pas et répondre à toutes les questions ;

4. Une fois l’accord de principe obtenu de la part de ton organisation, il faudra valider ton contrat avec Holiworking France et formaliser l’engagement de ton organisation.

5. Préparer ton départ : avec l’aide de la Holiteam, à ce stade il te faudra te préparer pour ton expatriation (obtention du VISA, souscription assurances, recherche du logement dans le pays d’accueil, ouverture d’un compte bancaire à l’étranger, documents administratifs locaux…)

6. And GO ! À ton arrivée dans le pays d’accueil, ton Holicoach sera à l’aéroport.

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